县委常委、组织部长刘飞调研村(居)委会换届工作[01-28]
麟游县召开村(居)委会换届工作安排部署会[01-21]
麟游县全面完成村(社区)党组织换届选举工作[01-15]
省委政法委副书记陈明来我县调研村(社区)“两委”换届工作[01-06]
中共麟游县委十七届十次全体(扩大)会议召开[01-05]
麟游县召开2020年第四季度脱贫攻坚驻村工作队队长例会[12-25]
致全县村(社区)广大党员群众的一封信[12-11]
我县召开村(社区)“两委”换届工作动员部署暨业务培训会[12-11]
麟游县委组织部召开第十九次集中理论学习会[11-20]
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今年以来,麟游县两亭镇坚持以党支部标准化建设为抓手,围绕“抓学习、建阵地、聚合力、强考核”,不断加强基层党组织和党员队伍建设,力促农村基层党建工作上台阶、再升级。
抓实学习添动力。建立分级负责、分类施教、全员培训的党员干部教育培训机制,坚持把干部夜校、农民夜校、远程教育作为党员教育培训的“主阵地”,采取专题辅导与研讨交流相结合的方式,使大部分村组干部掌握了1-2门致富技术,广大党员自觉站在经济社会发展第一线唱主角、挑大梁,充分发挥了先锋模范作用,为决战决胜脱贫攻坚奠定了坚实基础。
建强阵地增活力。对照《麟游县党支部标准化建设体系(试行)》汇编,按图索骥,突出支部标准化规范化建设,统一制作“党建制度”“学习园地”,注重将红色元素植入到村部、街道、文化广场,在全镇探索推行村部“菜单式”挂牌管理模式,着力推进基层党建工作规范化制度化,致力于让基层党建活动喜闻乐见,让党建核心理念入脑入心。截至目前,共建设村级党建标准化阵地6个,支部活动阵地得到了进一步规范提升,极大增强了党员的归属感、责任感。
上下联动聚合力。严格按照新时代党的建设新部署新要求,认真落实党建工作主体责任和第一责任人责任,形成党建工作“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、包村干部配合抓”的良好工作格局。今年以来,镇党委会研究议决党建事项36个,组织各村支部书记、第一书记开展党建培训7次、现场观摩2次,营造了“党建促发展、党建聚人气、党建稳民心”的工作氛围。
强化考核提效力。年初下达、分解年度党建工作任务,制定考核考评细则,层层传导工作压力,镇党委成立党建督查考核领导小组,坚持每月深入各村对“三会一课”、“主题党日活动”、党员发展、“五星党支部”创建、党建促脱贫等工作的开展落实情况进行督查,现场反馈存在问题,并指导村党支部书记进行整改落实。持续深化农村党员积分星级管理制度,严格做到周汇总、月公示、季排名,形成了“好不好,群众是主考;干没干,群众说了算”的鲜明导向。